本網(wǎng)訊 通訊員劉勝寧報道  11月2日，菏澤公司召開2013年營銷系統(tǒng)動員大會，公司副總裁兼菏澤公司總經(jīng)理高義武，菏澤公司副總經(jīng)理王仕青及全體業(yè)務(wù)人員、后勤系統(tǒng)各部門負(fù)責(zé)人參加了此次會議。

會議現(xiàn)場

　　 　　動員會上，菏澤公司市場行銷部負(fù)責(zé)人從市場把握、新品推廣、行銷活動、團(tuán)隊建設(shè)和費用管控與核銷等七個方面簡要回顧了2012年的營銷工作。隨后，菏澤公司營銷負(fù)責(zé)人作了2013年的營銷中心工作規(guī)劃，在報告中指出2013年將通過加強(qiáng)品牌形象宣傳工作，加快新品推廣步伐，調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，立足現(xiàn)有市場，全國布局，確保2013年銷售目標(biāo)的順利達(dá)成。

　　 　　為了更好貫徹落實好服務(wù)營銷的要求，菏澤公司副總經(jīng)理王仕青代表后勤及運營系統(tǒng)作了表態(tài)，他表示后勤及各個運營系統(tǒng)會緊緊圍繞服務(wù)營銷核心工作的要求，做好后勤支持及保障工作，以實現(xiàn)營銷系統(tǒng)的大突破。

　　 　　公司副總裁兼菏澤公司總經(jīng)理高義武在講話提出四點要求：第一要加快轉(zhuǎn)型，變革營銷管理模式，實現(xiàn)企業(yè)成功轉(zhuǎn)型；第二要立足新起點，謀求新發(fā)展，把集團(tuán)“新產(chǎn)品，新市場，新方法”思想貫徹到底；第三要加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，建立健全管理、培訓(xùn)制度，不斷規(guī)范和完善企業(yè)管理、用人機(jī)制，保障后勤服務(wù)工作；第四要勇于變革、敢于挑戰(zhàn)。高總激勵大家要與集團(tuán)公司“大投入，快發(fā)展”戰(zhàn)略步伐保持一致，鎖定目標(biāo)，明確方向，清晰規(guī)劃，奮勇前進(jìn)，攜手邁向更加輝煌的明天。

高總在會上致辭