本網訊 徐淑江報道  為更好地總結上半年工作，交流經驗，查找不足，制定改進措施，并部署下半年工作，確保全年各項工作目標順利完成。7月4～9日，公司組織召開2011年上半年度述職會。

總經理辦公室召開述職會

黨委、工會召開述職會

戰略與投資中心召開述職會

財務中心召開述職會

營銷中心召開述職會

人力資源中心召開述職會

述職報告會上，各單位對照年初制定的全年目標，從公司全局角度，圍繞各自工作職能以及重點工作認真總結分析了本單位半年來的主要工作情況。通過對上半年的工作回顧，各單位進一步理清了績效目標進度情況，提出了相關工作的解決措施和工作建議，并精心規劃了下半年的工作計劃，對于完成全年工作目標，加強管理、理清思路、明確任務具有重要作用。

技術中心召開述職會

供應部門召開述職會

臨沭基地召開述職會

菏澤公司后勤系統召開述職會

菏澤公司生產系統召開述職會

公司總經辦、各中心、子公司分別組織召開了述職會，述職會結束后，各單位紛紛表示，要進一步增強責任感、緊迫感和使命感，在下半年的工作中，切實做到業務上求精、行動上求快、結果上求好， 積極面對新形勢、新情況、新任務，圍繞“大投入、快發展”的戰略，認真落實既定方針，全力做好下半年各項工作，為推進公司轉型升級、跨越發展貢獻力量。